|
 | Wieści prawne - vol. 1. |  |
 Wysłany: Wto 0:44, 19 Gru 2017 |
|
|
| Yoyogi |
| Pontifex Maximus SJM |
|
| |
| Dołączył: 10 Sty 2009 |
| Posty: 12327 |
Przeczytał: 45 tematów
Pomógł: 93 razy
Ostrzeżeń: 0/5
|
Skąd: Niagara Falls, Ontario
Płeć: Waćpanicz |
|
|
|
|
 |
|
 |
|
Nowelizacja Kodeksu Finansowego SJM
Dzisiaj dokonałem nowelizacji Kodeksu Finansowego SJM w następującym zakresie:
Poszerzono treść art. 28 § 1 oraz dodano § 2 i 3.
| Cytat: | Art. 28. § 1 - Bank SJM jest zarządzany wspólnie przez Administratora oraz Wielkiego Rachmistrza. Działają w sprawach umów prawno-finansowych, którą stroną jest Bank, w imieniu Banku.
§ 2 - Jeżeli drugą stroną jednej z umów prawno-finansowych, o których mowa w Rozdziale II działu niniejszego, ma być reprezentacja prowadzona przez Administratora lub Wielkiego Rachmistrza, Bank reprezentowany jest przez tego z nich, którego reprezentacja nie ma być stroną jednej z tych umów.
§ 3 - Umowa prawno-finansowa, której stroną jest Bank, dokonana "z samym sobą" w sposób określony w § 2 przez Administratora lub Wielkiego Rachmistrza, jest nieważna. |
Powyższa regulacja ma zapobiegać dokonywania czynności z samym sobą przez zarządzających Bankiem.
Dodano dział dotyczący nagród finansowych za turnieje...
| Cytat: | Dział VI - Finanse związane z wynikami w zawodach, turniejach
Art. 80. - Za osiągnięcie określonych rezultatów w zawodach, turniejach oficjalnych reprezentacjom przysługują nagrody pieniężne.
Art. 81. § 1 - Szczegółowe regulacje dotyczące wysokości nagród pieniężnych, rezultatów uprawniających do ich otrzymania, jak i dodatkowe warunki określają akty wykonawcze.
§ 2 - Regulacji materii z § 1 dokonuje Administrator lub osoba mająca do tej czynności udzielone pełnomocnictwo przez Administratora.
Ograniczenie swobody w wyznaczaniu wysokości nagród
Art. 82. - Nagroda pieniężna za jedno konkretne osiągnięcie (przykładowo miejsce w klasyfikacji drużynowej turnieju, miejsce w klasyfikacji indywidualnej turnieju) nie może przekraczać 20% najwyższej stawki kwoty bazowej określonej w art. 10. |
...oraz dział dotyczący tzw. gier losowych, czyli wszelkiej maści "typerów":
| Cytat: | Dział XIV - Finanse związane z grami losowymi, loteriami oraz zakładami pieniężnymi
Art. 113. - Decyzją Administratora lub za jego zezwoleniem rozgrywane mogą być w ramach menedżera gry losowe, loterie lub zakłady pieniężne, w których za osiągnięcie przewidzianych w Statucie danej gry losowej, loterii lub zakładów pieniężnych rezultatów reprezentacja menedżera może otrzymać na konto określoną liczbę pieniędzy.
Ograniczenie wysokości nagród pieniężnych
Art. 114. - Wysokość przewidzianej nagrody w danej grze losowej, loterii lub zakładach pieniężnych za przewidziane w Statucie osiągnięcie (przykładowo miejsce w klasyfikacji drużynowej turnieju, miejsce w klasyfikacji indywidualnej turnieju) nie może przekraczać 10% najwyższej stawki kwoty bazowej określonej w art. 10. |
Wskazane dwa powyższe działy stanowią konieczne zalepienie braków legislacyjnych w materii systemu finansowego gry. |
|
Post został pochwalony 0 razy
Ostatnio zmieniony przez Yoyogi dnia Wto 1:27, 19 Gru 2017, w całości zmieniany 2 razy
|
|
|
|
| |
|
 |
| | |
| Wysłany: Sob 5:08, 13 Sty 2018 |
|
|
| Yoyogi |
| Pontifex Maximus SJM |
|
| |
| Dołączył: 10 Sty 2009 |
| Posty: 12327 |
Przeczytał: 45 tematów
Pomógł: 93 razy
Ostrzeżeń: 0/5
|
Skąd: Niagara Falls, Ontario
Płeć: Waćpanicz |
|
|
|
|
|
|
|
|
Nowelizacja Kodeksu Pracy SJM
Na podstawie ostatnich wydarzeń postanowiłem dokonać zmiany w art. 19 Kodeksu Pracy SJM, który dotyczy przesłanek nawiązania stosunku pracy między konkretną reprezentacją i konkretnym graczem, a mówiąc po ludzku - warunków objęcia kadry przez gracza - które musi spełnić, żeby mógł ją prowadzić. Po zmianie interesujący nas fragment przepisu wygląda tak:
| Cytat: | Rozpoczęcie stosunku pracy
Art. 19. - Rozpoczęcie stosunku pracy pomiędzy graczem i reprezentacją następuje w chwili:
a) prawidłowego objęcia reprezentacji poprzez zapisanie się i dokonania choć jednej czynności zarządu reprezentacją po zapisaniu się, o której mowa w art. 14 |
.
Żeby zatem objąć kadrę skutecznie, gracz musi zapisać się wyrażając wolę objęcia kadry nieposiadającej menedżera (art. 8 Kodeksu Pracy SJM) oraz dokonać chociaż jednej czynności po zapisaniu się z katalogu poniższego:
| Cytat: | - wysyłanie zawodników i zawodniczek na zawody,
- wysyłanie zawodników i zawodniczek na obozy treningowe,
- zatrudnianie i zwalnianie sztabu szkoleniowego,
- zaciąganie i wypełnianie zobowiązań finansowych poprzez pobieranie i udzielanie pożyczek, donacji, budownictwa, pokrywania kosztów szkoleń, pensji oraz pozostałych, związanych z pieniędzmi,
- budownictwo (również rozbudowywanie) związane ze skoczniami narciarskimi oraz infrastrukturą reprezentacyjną,
- aktywny zarząd nad klubami (powoływanie i odsyłanie zawodników i zawodniczek z/do klubów),
- szkolenie juniorów w zakresie ich powoływania oraz odwoływania do akademii oraz reprezentacji,
- szkolenie aplikantów oraz pracowników w zakresie ich powoływania oraz odwoływania do centrum edukacyjnego,
- wysyłanie i organizacja kandydatur własnych obiektów do turniejów,
- zamawianie sprzętu,
- opiekę rehabilitacyjną nad zawodnikami i zawodniczkami kontuzjowanymi,
- inne czynności zarządcze, które nie stoją w sprzeczności z ustalonym w grze prawem. |
Nowelizacja Ustawy o zawodnikach i zawodniczkach
Inną zmianą, która ma dość sporą doniosłość praktyczną, jest zmiana treści jednej z trzech przesłanek dopuszczających możność zmiany reprezentacji przez osobę startującą. W nowym stanie prawnym zawodnik lub zawodniczka nie może startować przez ostatnie 90 dni w reprezentacji, z której ma przejść do innej reprezentacji. Takie ujęcie przesłanki jest bardziej klarowne i ucina wątpliwości interpretacyjne, które istniały w poprzednim stanie prawnym. |
|
Post został pochwalony 0 razy
|
|
|
|
| | |
| Wysłany: Wto 2:30, 30 Sty 2018 |
|
|
| Yoyogi |
| Pontifex Maximus SJM |
|
| |
| Dołączył: 10 Sty 2009 |
| Posty: 12327 |
Przeczytał: 45 tematów
Pomógł: 93 razy
Ostrzeżeń: 0/5
|
Skąd: Niagara Falls, Ontario
Płeć: Waćpanicz |
|
|
|
|
|
|
|
|
Nowelizacja Kodeksu Turniejów w zakresie kwalifikacji do konkursów drużynowych
Dla celów harmonizacyjnych dodano do art. 87 Kodeksu Turniejów niniejszy paragraf (pogrubiony):
| Cytat: | Art. 87 § 1 - Kwalifikacje do konkursu drużynowego odbywają się obligatoryjnie, jeżeli do zawodów zostało zgłoszonych więcej niż 12 drużyn. Jeżeli zgłoszonych drużyn było 12 lub mniej, decyzja o rozegraniu kwalifikacji należy do symulatora symulującego dane zawody.
§ 2 - Kwalifikacje są jednoseryjne. |
Dodanie tego paragrafu ma związek z sytuacją, która wystąpiła w kwalifikacjach do konkursu drużynowego mieszanego na aktualnie rozgrywanych MŚJ, gdzie dovahkiin dokonał symulacji "wieloseryjnej", w której to symulacji w 1 serii (i do tej pory zwyczajowo jedynej, gdzie występowała potrzeba rozegrania kwalifikacji, wczoraj nastąpił precedens w tej materii) kilka osób upadło, co teoretycznie (wg art. 5 KSz) sprawiało, iż powinny podlegać procedurze losowania kontuzji:
| Cytat: | Chwila inicjacji procedury
Art. 5. § 1 - Zawodnik lub zawodniczka z chwilą upadku podlega procedurze losowania kontuzji. Procedura jest stosowana w przypadku gdy zawodnik/zawodniczka upadnie w:
- kwalifikacjach indywidualnych (dla niezakwalifikowanych do pierwszej serii),
- kwalifikacjach drużynowych (dla wszystkich),
- pierwszej serii konkursu indywidualnego i drużynowego (dla niezakwalifikowanych do drugiej serii)
- drugiej serii konkursu indywidualnego i drużynowego (dla wszystkich). |
W zacytowanym powyżej art. 5 dla kwalifikacji drużynowych obrano regulację kompatybilną dla jednoseryjnych (czyli zwyczajowych) kwalifikacji, przez co nie było dotychczas problemu w teorii oraz praktyce z losowaniem kontuzji. Skoro była zawsze rozgrywana wyłącznie jedna seria kwalifikacyjna (w programie DSJ pełnia tę rolę seria próbna), tak więc nie istniała potrzeba innej regulacji zakresu zastosowania procedury losowania kontuzji w kwalifikacjach drużynowych. Ze względu na sytuację z wczoraj zaistniała potrzeba zapobieżenia podobnym sytuacjom w przyszłości.
Opcje wyjścia z tej sytuacji były dwie - albo odpowiednio zmodyfikować zakres stosowania procedury losowania kontuzji w Kodeksie Szpitalnym na identyczny do losowania kontuzji w konkursach indywidualnych - albo doprecyzować proces przeprowadzania kwalifikacji do konkursów drużynowych. Ze względów racjonalnych zdecydowałem się na obranie wariantu drugiego, jako że kwalifikacje mają za zadanie wyłonienie wyłącznie 12 drużyn do konkursu głównego, tak też nie ma większego sensu przeprowadzanie w ramach kwalifikacji dodatkowych serii, które by dokonywały jedynie przetasowań w obrębie tej "12". |
|
Post został pochwalony 0 razy
Ostatnio zmieniony przez Yoyogi dnia Wto 2:33, 30 Sty 2018, w całości zmieniany 1 raz
|
|
|
|
| | |
| Wysłany: Pon 17:34, 09 Kwi 2018 |
|
|
| Yoyogi |
| Pontifex Maximus SJM |
|
| |
| Dołączył: 10 Sty 2009 |
| Posty: 12327 |
Przeczytał: 45 tematów
Pomógł: 93 razy
Ostrzeżeń: 0/5
|
Skąd: Niagara Falls, Ontario
Płeć: Waćpanicz |
|
|
|
|
|
|
|
|
Nowelizacja Ustawy o zawodnikach i zawodniczkach w zakresie obozów treningowych
Na kanwie ostatnich wydarzeń postanowiłem wprowadzić nowelizację do ustawy o zawodnikach i zawodniczkach z dn. 04.03.2017 r. w zakresie obozów treningowych.
Nowelizacja ta wprowadza instytucję skrócenia obozu w postaci jego przerwania oraz zakończenia obozu treningowego poprzez wysłanie zawodnika lub zawodniczki na zawody.
Dzięki tej zmianie nie będzie już problemów z kwestią anulowania symulacji ze względu na obozowiczów.
Oto dokładne brzmienie wprowadzonych zmian:
| Cytat: | § 3 - Obóz treningowy trwa co do zasady 7 dni, zaś wyjątki od tej reguły określone są poniżej.
§ 4 - Zawodnicy oraz zawodniczki przebywający na obozie mogą zakończyć obóz przed upływem wyznaczonym w § 2, jeżeli zostaną powołani do startu w zawodach oficjalnych, jeżeli te zawody wypadają na 6 lub 7 dzień pobytu na obozie lub przerwać obóz na czas uczestnictwa w nich oraz wylotu na nie, jeżeli zawody mają odbyć się wcześniej.
§ 5 - Zawodnicy oraz zawodniczki w przypadku opisanym w § 3, nie odnoszą korzyści treningowych wynikających z przebywania na obozie za czas uczestnictwa w tych zawodach oraz wylotu na te zawody.
§ 6 - Po odbyciu zawodów, o których mowa w § 4 oraz § 5 powracają na obóz, chyba że na tych zawodach odniosą kontuzję lub też okres obozu treningowego zakończył się. |
Jeżeli zatem wyślemy (świadomie lub też nie) zawodnika lub zawodniczkę na zawody w trakcie trwania obozu, to dzięki tej zmianie będą mogli oni w tych zawodach uczestniczyć, jednakże z tego tytułu nie odniosą korzyści szkoleniowych z obozu.
Powyższa zmiana wejdzie w życie począwszy od pierwszego dnia przyszłego sezonu, a więc sezonu 2028/2029 (sezon nr 22).
Z natury rzeczy, jednocześnie wraz z wejściem tej zmiany w życie, ulegnie uchyleniu przesłanka tamująca udział w konkursie, uregulowania w Kodeksie Turniejów z dn. 01.03.2017, a więc uczestnictwo zawodnika lub zawodniczki na obozie treningowym. |
|
Post został pochwalony 0 razy
|
|
|
|
| | |
| Wysłany: Wto 20:30, 04 Wrz 2018 |
|
|
| Yoyogi |
| Pontifex Maximus SJM |
|
| |
| Dołączył: 10 Sty 2009 |
| Posty: 12327 |
Przeczytał: 45 tematów
Pomógł: 93 razy
Ostrzeżeń: 0/5
|
Skąd: Niagara Falls, Ontario
Płeć: Waćpanicz |
|
|
|
|
|
|
|
|
Nowelizacja Kodeksu Karnego SJM
Dokonałem koniecznej nowelizacji przed zbliżającym się okresem zimowym, oznaczającym, zazwyczaj, zwiększony ruch na naszej stronie, co niesie za sobą zwiększone szanse na wszelkie akty wandalizmu, czego chcemy uniknąć.
Novum polega na umożliwieniu Administratorowi, Super Moderatorom oraz Moderatorom podjęcie natychmiastowych, legalnych działań zapobiegawczych przeciwko wandalom i chuliganom.
Dodany został art. 52a następującej treści:
| Cytat: | Chuligaństwo, wandalizm
Art. 52a. § 1 - Kto umyślnie w krótkich odstępach czasu dokonuje niszczenia, uszkodzenia lub czynienia niezdatnego do użytku dobra intelektualnego znajdującego się na obszarze gry, działając publicznie i bez powodu albo z oczywiście błahego powodu, okazując przez to rażące lekceważenie porządku prawnego podlega karze bana permanentnego.
§ 2 - Postępowanie jest przeprowadzane w trybie przyspieszonym. |
oraz zostały dokonane odpowiednie poszerzenia w zakresie charakterystyki bana permanentnego oraz przyspieszonego trybu postępowania:
| Cytat: | Ban permanentny
Art. 26. § 1 - Kara bana permanentnego polega na zbanowaniu konta użytkownika i uniemożliwienie mu dostępu do forum poprzez jego konto. Ban permanentny może zostać zniesiony nie wcześniej niż po dwóch latach kalendarzowych od wydania prawomocnego wyroku, jeżeli osoba ukarana wyrazi skruchę i postanowienie poprawy.
§ 2 - W przypadku czynu zabronionego opisanego w art. 52a § 1 niniejszej ustawy kara nie może zostać zniesiona. |
| Cytat: | Art. 90. § 1 - Kontrola orzeczenia wydanego w trybie przyspieszonym odbywa się na wniosek składany Administratorowi skazanego w takim trybie. Trybu opisanego w zdaniu pierwszym nie stosuje się do przypadku opisanego czynu zabronionego w art. 52a § 1 niniejszej ustawy.
§ 2 - Jeżeli gracz został zbanowany poprzez nałożenie kary w trybie przyspieszonym, kontrola podlega obligatoryjnej kontroli Administratora. |
Proszę Super Moderatorów oraz Moderatorów do przyswojenia tych regulacji i stosowanie ich bez wahania, jeśli zajdzie potrzeba. |
|
Post został pochwalony 0 razy
Ostatnio zmieniony przez Yoyogi dnia Wto 22:25, 04 Wrz 2018, w całości zmieniany 5 razy
|
|
|
|
| | |
| Wysłany: Czw 20:08, 08 Lis 2018 |
|
|
| Yoyogi |
| Pontifex Maximus SJM |
|
| |
| Dołączył: 10 Sty 2009 |
| Posty: 12327 |
Przeczytał: 45 tematów
Pomógł: 93 razy
Ostrzeżeń: 0/5
|
Skąd: Niagara Falls, Ontario
Płeć: Waćpanicz |
|
|
|
|
|
|
|
|
Nowelizacja Kodeksu Turniejów SJM
Zostały znowelizowane postanowienia ww. Kodeksu dot. trybu wyboru organizatorów w Kodeksie Turniejów SJM, odpowiadające min. wprowadzonemu na początku tego sezonu novum w postaci zgłoszeń kandydatur własnych skoczni do określonych turniejów poprzez tzw. "formularz ustawień".
Znowelizowane przepisy mają brzmienie następujące:
| Cytat: | Art. 28 § 1 - Metoda konkursu kandydatur polega na otwarciu procedury zgłoszeń chętnych do organizacji danego turnieju i selekcji przez Administratora zgłoszonej kandydatury lub zgłoszonych kandydatur odpowiadającej/odpowiadających określonym kryteriom, których spełnienie jest konieczne do otrzymania organizacji danego turnieju.
§ 2 - Metoda ta uznana jest za nieskuteczną w myśl art. 33 § 3, jeżeli do konkursu nie zostanie zgłoszona żadna, odpowiadająca wymogom kandydatura.
Art. 29 – Metoda autorytatywnego wyboru Administratora polega na doborze organizatora wyłącznie według jego decyzji.
Art. 30 § 1 - Metoda głosowania powszechnego polega na wyborze organizatora poprzez wybranie go w drodze wyborów.
§ 2 - Metoda ta uznana jest za nieskuteczną w myśl art. 33 § 3, jeżeli w tym trybie nie zostanie wyłoniony zwycięzca z jakichkolwiek przyczyn prawem wskazanych.
§ 3 - Do metody głosowania powszechnego stosuje się postanowienia Kodeksu Wyborczego SJM.
Art. 31. - Administrator określa w formie aktu prawotwórczego o charakterze wykonawczym szczegółowe wymagania kandydatur na organizatorów zawodów określonych turniejów oraz szczegółowe regulacje procedur z art. 28 oraz 30.
Art. 32 - Wybór organizatorów, niezależnie od procedury, nie może być sprzeczny z ustalonym tutejszym prawem, zasadami współżycia społecznego oraz prawem zwyczajowym.
Zgłaszanie kandydatur, preferowana metoda wyboru
Art. 33 § 1 - Kandydatury do turniejów określonych w art. 4 § 1 pkt. 1-6 rejestruje się w odpowiadającym nazwą danemu turniejowi temacie w dziale "Biuro I: Sekcja organizacji turniejów", zaś dla tych turniejów domyślną metodą wyboru jest metoda głosowania powszechnego, o której mowa w art. 30.
§ 2 - Kandydatury do turniejów określonych w 4 § 1 pkt. 7-18 rejestruje się w formularzach ustawień reprezentacyjnych, zaś dla tych turniejów domyślną metodą wyboru jest metoda konkursu kandydatur, o której mowa w art. 28.
§ 3 - Jeżeli zajdzie przyczyna uniemożliwiająca skuteczne zastosowanie domyślnej metody wyboru dla określonych turniejów, stosuje się metodę określoną w art. 29. O zmianie metody domyślnej na metodę z art. 29. orzeka Administrator w swoim dekrecie, uzasadniając w nim przyczynę, ze względu na którą zmiana zaszła. |
|
|
Post został pochwalony 0 razy
Ostatnio zmieniony przez Yoyogi dnia Pią 16:26, 09 Lis 2018, w całości zmieniany 3 razy
|
|
|
|
| | |
| Wysłany: Czw 21:11, 08 Lis 2018 |
|
|
| Yoyogi |
| Pontifex Maximus SJM |
|
| |
| Dołączył: 10 Sty 2009 |
| Posty: 12327 |
Przeczytał: 45 tematów
Pomógł: 93 razy
Ostrzeżeń: 0/5
|
Skąd: Niagara Falls, Ontario
Płeć: Waćpanicz |
|
|
|
|
|
|
|
|
Nowelizacja Kodeksu Turniejów SJM w zakresie odpowiedzialności dyscyplinarnej Symulatorów
Kolejna nowelizacja Kodeksu Turniejów dotyczy modernizacji kwestii odpowiedzialności dyscyplinarnej Symulatorów za popełnione czyny niepożądane w trakcie procesu symulowania.
Odpowiedzialność dyscyplinarna Symulatora wygląda w aktualnym stanie prawnym zgodnie z brzmieniem wskazanym poniżej:
| Cytat: | Rozdział II – Odpowiedzialność dyscyplinarna Symulatora
Art. 65 § 1 - Odpowiedzialności dyscyplinarnej podlega ten tylko Symulator, który popełnia umyślnie przewinienie dyscyplinarne pod groźbą zastosowania środka dyscyplinarnego przez ustawę obowiązującą w czasie jego popełnienia.
§ 2 - Nie popełnia przewinienia dyscyplinarnego Symulator, jeżeli nie można mu przypisać winy w czasie działania lub zaniechania.
§ 3 – Przewinieniami dyscyplinarnymi są:
- celowe wprowadzenie do programu symulującego złych parametrów zawodnika/zawodniczki,
- nieuwzględnienie polecenia Administratora wydanego w związku ze skargą na symulację,
- fałszowanie klasyfikacji obsługiwanych przez siebie turniejów,
- spóźnienie w przedmiocie publikacji formularza zgłoszeń lub wyników zawodów, których jest symulatorem (dekretalnym lub z przekazania, o którym mowa w art. 52 § 2).
Art. 66 § 1 - Organ procedujący, w przypadku stwierdzenia przesłanek popełnienia przewinienia dyscyplinarnego wymierzyć może mu środki dyscyplinarne takie jak:
- upomnienie udzielone prywatnie,
- nagana udzielona publicznie,
- kara finansowa dla prowadzonej przez niego reprezentacji w wysokości do 25% budżetu startowego reprezentacji,
- złożenie z urzędu Symulatora ze skutkiem natychmiastowym.
§ 2 - Organ procedujący wymierza środki dyscyplinarne według swojego uznania, w granicach przewidzianych przez ustawę, bacząc, by jej dolegliwość nie przekraczała stopnia winy, uwzględniając szkodliwość społeczną przewinienia dyscyplinarnego oraz biorąc pod uwagę cele zapobiegawcze i wychowawcze. Organ procedujący uwzględnia w szczególności motywację i sposób zachowania się sprawcy, rodzaj i stopień naruszenia ciążących na sprawcy obowiązków, rodzaj i rozmiar ujemnych następstw przewinienia dyscyplinarnego, właściwości i warunki osobiste sprawcy, a zwłaszcza staranie o naprawienie szkody lub zadośćuczynienie w innej formie społecznemu poczuciu sprawiedliwości, a także zachowanie się pokrzywdzonego.
§ 3 - Orzeczenie środka dyscyplinarnego nie blokuje drogi postępowania karnego wobec Symulatora.
Art. 67 – Organem procedującym w I instancji jest Administrator, zaś w II jest Sąd Administratorski.
Art. 68 – Ukaranemu Symulatorowi służy odwołanie do Sądu Administratorskiego w czasie 48 godzin od opublikowania werdyktu wymierzającemu mu karę.
Art. 69 – Działanie w sprawie odpowiedzialności dyscyplinarnej jest wszczynane z urzędu przez Administratora lub na umotywowany wniosek gracza. |
|
|
Post został pochwalony 0 razy
|
|
|
|
| | |
| Wysłany: Pią 18:34, 14 Gru 2018 |
|
|
| Yoyogi |
| Pontifex Maximus SJM |
|
| |
| Dołączył: 10 Sty 2009 |
| Posty: 12327 |
Przeczytał: 45 tematów
Pomógł: 93 razy
Ostrzeżeń: 0/5
|
Skąd: Niagara Falls, Ontario
Płeć: Waćpanicz |
|
|
|
|
|
|
|
|
Nowelizacja Kodeksu Budowlanego w zakresie wprowadzenia maksymalnych parametrów skoczni narciarskiej
Od dzisiaj (14.12.2018 r.) obowiązuje art. 44 poniższej treści, regulujący maksymalne wartości parametrów skoczni narciarskich:
| Cytat: | Art. 44. - Skocznia narciarska nie może posiadać parametrów większych niż niżej wskazane:
Punkt K: 225 m
Punkt HS: 260 m, gdzie różnice między puntem K a HS nie mogą wynosić, w zależności od typu skoczni:
Skocznia normalna: od 5 do 15 metrów
Skocznia duża: od 10 do 25 metrów
Skocznia mamucia: od 15 do 35 metrów
Miejsca dla kibiców: 100 000
Oświetlenie: 5 000 lx
Igelit: jest
Tablica wyników: elektroniczna
Kabina komentatorska: 5 poziom
Kabina sędziowska: jest
Poczekalnia dla zawodników: o wybornym komforcie
Siatka wiatrochronna: jest
Sztuczne naśnieżanie: jest |
|
|
Post został pochwalony 0 razy
|
|
|
|
| | |
| Wysłany: Pon 20:46, 31 Gru 2018 |
|
|
| Yoyogi |
| Pontifex Maximus SJM |
|
| |
| Dołączył: 10 Sty 2009 |
| Posty: 12327 |
Przeczytał: 45 tematów
Pomógł: 93 razy
Ostrzeżeń: 0/5
|
Skąd: Niagara Falls, Ontario
Płeć: Waćpanicz |
|
|
|
|
|
|
|
|
Ostatnie nowelizacje w 2018 roku.
Nowelizacja Kodeksu Finansowego
Doprecyzowano regulację dotyczącą finansowania juniorów w akademiach juniorskich poprzez dodanie par. 2:
| Cytat: | Art. 110. § 1 - Koszt szkolenia jednego juniora wynosi 50.000 euro na sezon (stypendium juniorskie).
§ 2 - Reprezentacja opłaca szkolenie juniorskie, o którym mowa w § 1, wszystkim, którzy w sezonie znaleźli się w akademii juniorskiej, niezależnie od ich późniejszego powołania do reprezentacji narodowej. |
Nowelizacja wchodzi w dniu dzisiejszym.
Nowelizacja Kodeksu Wyborczego
Doprecyzowano regulację dotyczącą rezygnacji z kandydowania poprzez poszerzenie paragrafu nr 4 art. 10:
| Cytat: | | § 4 - Kandydatura może być wycofana wyłącznie przed rozpoczęciem wyborów lub w okresie między turami, kiedy nie trwa głosowanie, natomiast Administrator lub członek Komisji Wyborczej, prowadzący procedurę wyborczą, zobowiązani są zapewnić minimum 24 godziny, lecz nie więcej niż 48 godzin od zakończenia ostatniej tury, czasu na możliwość złożenia rezygnacji. Kandydat składa oświadczenie o rezygnacji w temacie z wynikami wyborów. |
Powyższa regulacja wejdzie w życie 4 marca 2019 r.
Jednocześnie, korzystając z okazji, życzę wielu sukcesów w nadchodzącym roku 2019. |
|
Post został pochwalony 0 razy
Ostatnio zmieniony przez Yoyogi dnia Wto 17:50, 29 Sty 2019, w całości zmieniany 3 razy
|
|
|
|
| | |
| Wysłany: Sob 18:35, 02 Lut 2019 |
|
|
| Yoyogi |
| Pontifex Maximus SJM |
|
| |
| Dołączył: 10 Sty 2009 |
| Posty: 12327 |
Przeczytał: 45 tematów
Pomógł: 93 razy
Ostrzeżeń: 0/5
|
Skąd: Niagara Falls, Ontario
Płeć: Waćpanicz |
|
|
|
|
|
|
|
|
Nowelizacja Kodeksu Sztabowego
Artykuł 15 wskazanego w tytule Kodeksu został poszerzony o element wytłuszczony:
| Cytat: | | Art. 15. § 1 - Reprezentacja w momencie zawierania umowy o pracę z danym pracownikiem w tej umowie określa jego pensję, długość umowy (jednak nie dłuższej niż 5 sezonów włącznie), stanowisko, miejsce odbywania pracy (w kadrze męskiej lub kadrze żeńskiej, zaś ponadto w treści kontraktu należy oznaczyć strony, które go zawierają - pracownika oraz reprezentację. |
.
Nowelizacja wchodzi w dniu dzisiejszym, zaś umowy zawarte do dnia dzisiejszego pod starym reżimem prawnym, o treści niezgodnej z nowym brzmieniem art. 15, zostają w mocy.
Nowelizacja ma związek z tym postem oraz dopiskami kogoś z administracji:
http://www.sjmanager.fora.pl/font-color-blue-sztab-szkoleniowy-font,28/trenerzy-juniorow-2029-2030,16071-30.html#168823
I tytułem komentarza zarówno do nowelizacji oraz wskazanego wyżej posta.
Nowelizacja została wprowadzona ze względu na istnienie pewnego niedopatrzenia, które to niedopatrzenie zostało wychwycone dopiero przy zaistnieniu sytuacji, którą widzimy w powołanym przeze mnie poście.
Tak, w tzw. "tradycji ustawodawczej" można było zatrudniać pracowników na czas nie przekraczający 5 sezonów i w celu podtrzymania tej tradycji, jak i również w związku z istniejącym już artykułem 20 Kodeksu Sztabowego, który tej tradycji daje wyraz:
| Cytat: | | Art. 20. § 1 - Reprezentacja może przedłużyć pracownikowi do 70 roku życia włącznie na okres nie dłuższy niż 5 sezonów wygasający kontrakt w ostatnim sezonie jego obowiązywania. Przepis z art. 7 § 1 stosuje się odpowiednio. |
dla zapewniania spójności zdecydowałem się ograniczyć swobodę treści umowy, zawartą w artykule nr 15, który stanowi o pierwotnym zawieraniu umowy.
Istotne tutaj było zapobieżenie powstania absurdalnych konsekwencji, a to w związku z brzmieniem art. 7:
| Cytat: | Emerytura
Art. 7. § 1 - Pracownik odchodzi na emeryturę najpóźniej po ukończeniu 75 lat.
Wyłączenie, 'reguła in favorem contractii'
§ 2 - Jeżeli w chwili osiągnięcia wieku emerytalnego, o którym mowa w § 1, pracownik jest związany kontraktem, jest on zobowiązany do wykonywania pracy aż do zakończenia tej umowy. |
gdzie mógłby zostać zawarty kontrakt nieskończenie długi i mogłoby dojść hipotetycznie do sytuacji, w której pracownik pracowałby nieskończenie długo, co byłoby absurdalne, przynajmniej przy aktualnym stanie wiedzy medycznej.
Odnośnie dopisku kogoś z administracji w poście przywołanym, jak i skutków prawnych zawartej w tym poście umowy. Umowa, zgodnie z brzmieniem de lege derogata art. 15 Kodeksu Sztabowego (więc obecnie uchylonego, wtedy jednak wiążącego), powinna zostać zawarta na czas 10 sezonów, albowiem wtedy nie istniało jakiekolwiek ograniczenie w tym zakresie dla ukształtowania treści umowy. Ze starego brzmienia przepisu art. 15, stanowiącego podstawę dla kształtowania treści umowy, nie wynika żadne ograniczenie, zatem nie można, na skutek tzw. wykładni historycznej, wprowadzać jakichkolwiek ograniczeń.
Yoyogi |
|
Post został pochwalony 0 razy
Ostatnio zmieniony przez Yoyogi dnia Nie 19:25, 03 Lut 2019, w całości zmieniany 3 razy
|
|
|
|
|
